几天后，公司计划召开一个关于新产品市场推广方案的跨部门协调会议。
参会的都是各相关部门的负责人和骨干，讨论的内容专业性强，气氛通常也比较严肃紧张。
按理说，秦朗这个“董事长特别助理”，尤其是目前处于“角落反省”状态的他，是完全没有必要参加这种级别的会议的。
但慕晚晴看着会议通知，心中却冒出了一个“绝妙”的主意。
她要让秦朗参加这次会议！不仅要参加，还要让他负责会议记录！
她的目的很明确：
一，让秦朗亲身体验一下真正严肃，紧张，高强度的工作氛围，让他明白职场不是他胡闹的地方，最好能让他知难而退，主动辞职。
二，会议讨论的内容专业性极强，秦朗这种艺术生肯定听得云里雾里，让他负责会议记录，大概率会错漏百出，甚至可能闹出笑话。
到时候，她就可以名正言顺地批评他能力不足，无法胜任工作，为后续“处理”他积累“证据”。
打定主意后，慕晚晴亲自给秦朗打了内线电话，用不容置疑的语气通知他，
“秦助理，明天上午九点，3号会议室，有个关于‘星辰系列’新产品推广的协调会，你务必准时出席，并负责做好会议记录。”
秦朗接到通知，愣了一下。
开会？还要做记录？听起来就很无聊啊。
但转念一想，去会议室，意味着可以近距离观察更多“有趣”的人类样本，收集更多的“艺术素材”，似乎也不是那么难以接受。
而且，说不定还能在会议上发表一些“建设性”的艺术见解呢？
于是，他爽快地答应了，
“没问题，慕总！保证完成任务！”
第二天上午，秦朗准时出现在了3号会议室。
当然，他的着装依旧“特立独行”：
一件印着巨大彩色骷髅头的T恤，外面套了件破旧的牛仔马甲，脖子上挂着叮当作响的金属链条，手腕上还戴着好几个颜色各异的橡胶手环。
当他推门而入时，会议室里已经坐满了人。
市场部总监，销售部经理，技术部代表，品牌部主管......
个个西装革履，表情严肃，正在低声讨论着什么。
秦朗的出现，瞬间让会议室安静了下来。
所有人的目光都聚焦在他身上，表情各异：惊讶，错愕，不解，以及隐藏得很好的鄙夷和看好戏的期待。
慕晚晴坐在主位上，看到秦朗这身打扮，额角的青筋又开始不受控制地跳动。
她深吸一口气，强迫自己无视他，宣布会议开始。
会议开始了。
各部门代表轮流发言，讨论着市场定位，渠道策略，推广预算，用户画像......
各种专业术语和数据图表在投影幕布上快速切换，气氛紧张而高效。
秦朗坐在角落的位置，一开始还装模作样地拿着笔记本和笔，试图记录些什么。
但听着那些在他耳中如同天书般的商业词汇，他的眼皮开始打架，哈欠连天。
太无聊了！