好看小说网 > 都市言情 > 花光两万亿,老板们求我别再创业 > 第117章 镁团:已老实,求放过?

第117章 镁团:已老实,求放过?(1 / 2)

“好的,王总。”

对于捎带手捶死嘀嘀一事,李漪没有任何异议,甚至举双手赞成。

有些乐色,就应该被扫进历史的垃圾堆。

“第二,”

王诩没有就捶死嘀嘀一事过多费心,竖起右手食、中二指继续说道,“就炫富嫌疑部分,按照原定计划进行正面回应,你们选一个合适的、有公信力的平台出来。”

李漪立即回道:“央视的《经济半小时》在做一期关于共享单车和网约车的节目,提出对您进行一次专访,您看这个平台是否合适?”

央视的《经济半小时》?

这个平台肯定合适啊!

王诩毫不犹豫同意:“答应他们,时间尽快。”

闻言,李漪右手食指在平板上划拉了两下回道:“他们约的是今天下午或者明天上午,以您的时间为准。”

“你去和李芸协调一下,把我今天下午的时间腾出来吧,不要让人多等。毕竟是央视,最基础的尊重还是要给的。”王诩雷厉风行地把这件事敲定了下来。

李漪开心应道:“好的,王总,我待会儿就和李秘协调。”

随即,她抛出另一个话题,询问道:“王总,专访地点,您看是放在您的办公室,还是放在星光孵化中心打造出来的智能家居样板间?”

所谓向上管理,就是李漪现在做的事。

给上司选择,而不是替上司做决定。

同时,将自己或自己部门的倾向性意见藏在给出的选择里。

段位再高一些,自己或者自己部门的倾向性意见,一定是能紧扣住上司的偏好。

如此便能手段柔和地达成自己的目的,还让上司感觉他的权威得到了应有的尊重。

果不其然,王诩给出了李漪、公共关系部、星光孵化中心都倾向的回复:

“本来就是要借着解释炫富嫌疑一事,来宣传‘群星智家’项目的,把专访地点放我办公室算什么事?

就放星光孵化中心打造的‘群星智家’样板间!”

“群星智家”就是星光孵化中心要搞的大动作。

他们准备把星火研究院各个三级项目小组、二级实验室和一级研发中心的阶段性技术成果,只要是往智能家居的方向适配的,全都集成起来。

以此孵化“群星智家”项目。

该项目的核心思想是“集中管理,分散执行”。

整体框架分为六个层次,自下而上是:

1、物理层:智能终端设备及其连接方式;

2、连接/通信层:设备间、设备与控制中心、控制中心与云的通信协议和网络;

3、本地控制中心:系统的“大脑”,负责本地处理、协调和设备管理;

4、云平台:提供远程访问、高级服务、数据存储和分析;

5、用户交互层:用户与系统交互的界面;

6、应用与服务层:提供具体功能和价值。

当前时代背景下,移动互联网刚刚兴起,物联网的概念还没深入人心。

空口无凭地宣传智能家居,很难打动消费者。

因此,星光孵化中心不计成本地打造出了一个“群星智家”样板间,将想象中的智能家居版图,落于实际,让人能直观地看见和使用。

李云瑞之前磨着请王总担任的,正是“群星智家”的代言人。

试图借助王总的良好形象,来对外普及智能家居的概念,并在用户心智里抢占先发优势,提前树立“群星智家”的品牌效应。

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