山庐村的日子是枯燥的。
房东还是日复一日的吊床，余磊觉得他连自己多大了，估计都不一定记得，毕竟，上次问他周几，他是压根不晓得。
除了收房租，就是他老婆养虾，女人赚钱养家做饭，男人躺平也是一大特色。
所以人们常说，越南的女人是勤劳的，广西也一样。
这天，一大早，龚、成两位经理就要出发去市区了。
“怕是公司要地震了。”
“地震？”余磊摸着莫清零的脑门，“你没病吧？”
“你才有病呢。”
消息传的很快，公司人事大调整，是“地震”，让北海能源基地迎来了新格局。
董事长田树、书记李兵、总工光明、工程副总全盛这一套中央班子的空降，如同一股强劲的风暴，瞬间改变了能源基地的权力格局。
广西派如今仅剩下人事老总刘光华，中央与地方的力量对比发生了根本性的逆转，决策层全面被中央力量掌控。
“股东？”，“股权？”，这里面的道道很深，哪是一个新兵蛋子搞得懂的。
就两个字“服从”。
田树董事长来自余姚热电厂，听说有着丰富的行业经验和卓越的领导才能，是从副总提拔上来的。
相当于副处到正处。
新官上任三把火。
开会！开会！开会！
第一把火是学习会。
贯彻集团公司意图，学习党务，公司战略，业务啥的。
班子成员，中层以上干部出席。这个跟一线员工没啥关系，领导呆在市区几天，现场没人管，余磊觉得倒是轻松，甚至还能打一会游戏。
俗称“放羊”。
当然，一把手可是书记。
李兵书记强调……党建工作的重要性。
扒拉扒拉…
他在会议上指出：“……。”这大书记一看就是猛人，喝酒的猛人，嗓门大，酒量好。
树田总发言，明确提出了新的发展战略和目标。“我们……打造成为国内一流、国际领先…”
扒拉扒拉！！
这些都是从公司宣传公众号上看到的。
如果说筹建项目的领导是一对草台班子，这还换的领导像是要干实事的。
项目要动工了吗？
目前看起来，很明显。
第二把火，就是动员会。
全体员工参加，由于连个开会的地方都没有，第一次会议就是租了个酒店的会议厅。
总不能找一堆集装箱，公司的门面，不能让人笑话。
热烈鼓掌。
拍手！
鼓掌！！
毕竟，新的领导都是各厂调来的副职，干实事的人，能力自然是不差的。讲的东西很务实，目标不再是虚无缥缈的，很具体很细化。
会上，树田总第一句就是要解决公司住宿问题，不能连个开会的地方都没有，资金他会跟集团公司申请。